各学院：
为贯彻落实《河南省中长期人才发展规划纲要（2010—2020）》《河南省教育人才发展中长期规划（2011—2020）》和《关于做好2017年学术技术带头人人选推荐工作的通知》（教人〔2017〕140号）精神，我校决定开展2017年度河南省教育厅学术技术带头人的选拔工作。现将有关事宜通知如下：
一、推荐对象和名额
（一）推荐对象：主要推荐在教育教学、科研第一线工作的人员。推荐的重点是在各自学科、专业中起骨干核心作用，以及在经济建设与社会发展的重要学术技术领域中做出贡献、取得较大成绩的或具有较大发展潜力的优秀年轻人才。
具有以下荣誉称号的人员一般不再推荐：“新世纪百千万人才工程”国家级人选、享受国务院特殊津贴人员、具有突出贡献中青年专家，全国劳动模范、省级劳动模范，全国教育系统先进工作者、全国模范教师、全国优秀教师、全国优秀教育工作者，省级优秀教师和优秀教育工作者、河南省学术技术带头人、省优秀专家、省辖市拔尖人才等。
（二）推荐名额：教育厅分配给我校的推荐名额为2名，请各学院向学校择优推荐1名。
二、推荐条件
（一）热爱社会主义祖国，忠诚党和人民的教育事业，遵纪守法，具有思想解放、求实创新、拼搏奉献的科学精神和良好的职业道德；
（二）学风朴实严谨，有强烈的事业心、较高的学术造诣，其学术和教学水平在省内和本专业领域具有一定的优势；
（三）有较强的沟通协调和组织管理能力，在学科建设和发展中能真正起到带头、促进作用，在教育教学改革中有所建树；
（四）具有高校教师资格证书；
（五）具有省评副高级以上专业技术职务（博士毕业人员具有中级以上专业技术职务）。
（六）年龄40周岁以下（1977年1月1日后出生）
三、推荐程序
（一）个人申报。个人向所在学院提出申请。
（二）单位推荐。各单位严格对照选拔条件，按照“民主、公开、平等、择优”的原则，组织专家认真推荐本单位人选。
（三）学校推荐。学校组织专家对各单位推荐人选进行评议，提出教育厅学术技术带头人候选人选名单，报学校研究后上报省教育厅。
今后凡遇推荐河南省“811青年人才工程”及“国家百千万人才工程”等人选时，从入选河南省教育厅学术技术带头人的人选中择优推荐。
四、报送材料要求
（一）填写《河南省教育厅学术技术带头人候选人选业绩情况一览表》（附件1，A3正反面打印），经院长签字、加盖公章、人事处审核后复印40份。所填业绩内容应为2012年以后取得。
（二）所在单位出具的推荐人选考核材料1份。从德、能、勤、绩、廉、学等方面对推荐人选进行考核，字数控制在1500字以内，加盖推荐人选单位公章。
（三）推荐人选专业技术职务任职资格证书、身份证、教师资格证书、最高学历（学位）证书以及有关培训证书等复印件1套。
（四）推荐人选2012年以来获奖荣誉证书复印件1套。另附清单1份（样式见附件2），装订在复印材料之前。复印件按获奖级别从高到低排序，逐页标注页码，并与清单的“页码”栏一致，以便专家查阅。
（五）2012年以来出版的著作封面、扉页、目录，在省级以上公开发行刊物发表的论文发表刊物封面、目录及论文页复印件1套。另附清单1份（样式见附件3），装订在复印材料之前。复印件逐页标注页码，并与清单的“页码”栏一致，以便专家查阅。
（六）以上所有书面材料和表格均需使用计算机打印（A4型纸张）。材料暂时不用装订，用燕尾夹夹好即可。
五、材料报送
（一）以上材料原件由各学院自行审验（审验人签字）后退回，复印件用档案袋（档案袋正面注明单位、姓名、手机号）装好后上报人事处。
（二）报送时间
3月22日前送至人事处师资科（行政楼602室），逾期视为自动放弃。
联系人：王魁
咨询电话：0373-3040777
附件：
1.教育厅学术技术带头人业绩情况表
2.获奖证书复印件清单（样式）
3.著作、论文复印件清单（样式）
人事处
2017年3月15日
