全校各单位:
根据《河南省教师资格管理办公室关于做好我省高等学校教师资格考试面试专家遴选工作的通知》（豫教资办〔2016〕5号）通知要求，现将我校高等学校教师资格考试面试专家推荐工作相关事宜通知如下：
一、推荐条件
1.贯彻落实党的教育方针和国家教育法律法规，熟悉我省高等学校教师资格考试相关政策规定。
2.具有良好的职业道德，公道正派。
3.具有扎实的本学科(领域)专业知识，较强的分析概括能力、判断能力和语言表达能力。
4.从事本学科(领域)教学(研究)工作10年以上，副教授及以上职称。
5.年龄在40周岁以上，身体健康。
二、推荐名额
各单位推荐名额不限，面试专家学科分类代码表详见附件1。
三、遴选程序
1.个人申报。各单位要广泛宣传，并采取个人申报和组织推荐相结合的方式，确定本单位推荐人选，推荐意见报人事处。
2.学校推荐。人事处汇总各单位的推荐意见，并报学校研究后，将我校面试专家推荐结果报省教育厅。
3.省级审核。省教育厅对各高校上报推荐人选进行资格审核，组织专项业务培训，经考核合格颁发专家证书，建立我省高等学校教师资格考试面试专家库。
四、其他事项
1.各单位要高度重视此次高等学校教师资格考试面试专家遴选推荐工作，要充分考虑本单位学科设置情况，做到全科覆盖并突出优势学科，指定专人负责，并于10月28日前将《河南省高等学校教师资格考试面试专家推荐表》一式两份（见附件2，双面打印）纸质版和《专家信息导入EXCEL模板》电子版（见附件3）报人事处（新行政楼602室）。
2.遴选工作结束后，河南省教师资格管理办公室会将结果通知到各高校。入库专家须遵守我省高等学校教师资格面试过程中的各项保密规定及规章制度。
联 系 人：冯霞，张兆沛
联系电话：0373-3040109,3040342
附件：
1.河南省高等学校教师资格考试面试专家学科分类表
2.河南省高等学校教师资格考试面试专家推荐表
3.专家信息导入EXCEL模板
人事处
2016年10月17日
